News Arbeitsrecht

Inhaltsverzeichnis 11/2014

Zum Thema: Arbeitsrecht

Keine Diskriminierung: Gestaffelte Kündigungsfristen sind rechtmäßig

Bewerbungsverfahren: Keine Diskriminierung ohne Kenntnis von der Schwerbehinderung

Diskriminierung einer Mutter: Unmittelbare Benachteiligung der Bewerberin als Frau

Gleichbehandlungsgrundsatz: Unzulässige Diskriminierung mit Cockpitmütze

Kirchliche Einrichtung: Tragen eines Kopftuchs darf untersagt werden

Zum Thema: Sonstiges

Kein Gewährleistungsausschluss: Verkäufer haftet für verschwiegene oder fahrlässig übersehene Hausmängel

Ärztliche Aufklärung: Beweislast für Verletzung der Informationspflicht trägt Patientin

Behandlungskosten: Bedingung für Übernahme medizinischer Maßnahmen im EU-Ausland

Gesteigertes Informationsinteresse : Publizistische Verwertung verräterischer E-Mails eines Politikers

Energy & Vodka: Keine irreführende Bezeichnung eines alkoholischen Mixgetränks

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